dnes je 24.5.2024

Nepřístupný dokument, nutné přihlášení
Input:

Konflikty z té lepší stránky

31.7.2012, Zdroj: Moderní řízení

Konflikty na pracovištích není nutno vnímat jen jako něco negativního. Vzájemné konfrontace mají i svou lepší stránku. Konflikt lze využít jako katalyzátor kreativity a posílení spolupráce v týmu.

Přání vyhnout se konfrontaci je pochopitelné, protože něco takového se většině z nás jeví jako nepříjemné a do konfliktu jdeme většinou až tehdy, když nám povolí nervy. Mnozí se raději budou skrytě užírat a dusit v sobě své negativní pocity. Ani jedno z toho z mnoha důvodů nebývá dobrá volba.

Co tedy dělat, když je situace napjatá a hrozí exploze? Uvědomit si jedno: většinu konfliktů je možné převést na konstruktivní dynamiku ve vztazích a zlepšit tak spolupráci mezi lidmi. Zvládnutý konflikt může tedy být i příležitost vyjasnit si v

Přístup ZDARMA k tomuto dokumentu mají pouze registrovaní uživatelé portálu QM profi.
Registrovat

Pravidelné zpravodajství

nebo přihlásit.

Zatřídění dokumentu
Zatřídění dokumentu
Nahrávám...
Nahrávám...